新入社員研修
入社直後に、会社のこと、業界のこと、地域のことなどの基礎知識を学ぶために開催しています。
基礎知識を高めることはもちろんですが、同期や先輩社員とのコミュニケーションを深める時間でもあります。
また、入社直後だけではなく、一年間を通じて3ヶ月に一度のペースでフォローアップ研修を開催しており、わからないことや悩みなどを共有できる仕組みで、会社全体でみなさんのことをサポートしています。
技能研修（資格取得など）
土木の仕事は、社会のインフラを支えているため、特に安全面、技術面などに関して、厳格な基準が求められます。
そのため、より良い仕事をやっていくために、資格を取得することが大切です。
日常の業務をやりながら資格取得のための勉強もする・・・。
とても大変そうですよね？
でも、大丈夫です。
その大変さやコツを熟知している先輩社員たちがたくさんいます。
先輩社員や外部講師の方が、資格取得へのサポートをしてくれます。